“知識為生存，智慧為發(fā)展，靈感為超越，靈魂為超脫，企業(yè)要實現(xiàn)快速發(fā)展，就要全面提高員工的素質(zhì)和修養(yǎng)，去‘躁’，向集成、智能化發(fā)展�！�

“知識為生存，智慧為發(fā)展，靈感為超越，靈魂為超脫，企業(yè)要實現(xiàn)快速發(fā)展，就要全面提高員工的素質(zhì)和修養(yǎng)，去‘躁’，向集成、智能化發(fā)展�！�4月6日上午，南京航空航天大學(xué)計算機應(yīng)用研究所所長、博士生導(dǎo)師丁秋林教授來到浩辰，以信息技術(shù)為背景，以人生這門大學(xué)問為線索，結(jié)合當今技術(shù)的發(fā)展趨勢闡釋了企業(yè)管理與發(fā)展的大道理。

廣義IT呼喚企業(yè)和諧

丁教授認為，數(shù)據(jù)+環(huán)境構(gòu)成了信息，而從信息中找出規(guī)律來就是知識。傳統(tǒng)的IT指的是Information Technology，即信息技術(shù)，而隨著技術(shù)的不斷進步和發(fā)展，丁教授認為IT也應(yīng)該有更廣泛的意義：“I”除了表示信息，更可以表示成智能（Intelligence）、集成（Link Together）、創(chuàng)新（Innovation）和改進（Improvement）。這四種解釋也構(gòu)成了廣義上的IT。

正是因為信息技術(shù)要向著集成、創(chuàng)新和智能的方向發(fā)展，改進企業(yè)的管理與研發(fā)模式就顯得至關(guān)重要，而產(chǎn)品集成化、智能化的發(fā)展又是與企業(yè)的和諧發(fā)展分不開的，所以在一定程度上，廣義的IT的概念要求企業(yè)要科學(xué)管理，實現(xiàn)和諧發(fā)展。

企業(yè)員工要具備“四氣”

公司的發(fā)展要以人為本，因為“人”創(chuàng)造了公司，創(chuàng)造了產(chǎn)品，更創(chuàng)造了業(yè)績。作為企業(yè)核心的銷售人員，要做出成績，丁教授認為“四氣”是關(guān)鍵：“秀氣”乃天生之氣，雖然不能改變，但可以通過其他方面彌補；“才氣”是通過自己的后天努力才能形成的，要多讀書，多掌握知識，具備大智慧；“大氣”和“雅氣”則是指人要具備的胸懷和作風(fēng)。這“四氣”其實就是要求員工要全面提高技術(shù)文化修養(yǎng)，提高外語水平，達到“做人”與“做事”的平衡。

智慧管理是長遠發(fā)展的動力

“培根說‘知識就是力量’，可我認為智慧力量無窮�！倍〗淌谶@樣理解智慧。知識是基礎(chǔ)，浩辰員工要在鍛煉、磨礪和競爭中掌握相關(guān)的知識與技能，提高自身修養(yǎng)，在此基礎(chǔ)上，我們更應(yīng)該將知識升華為智慧，實現(xiàn)智慧管理，這樣企業(yè)才能實現(xiàn)長遠發(fā)展。“知而不智，萬苦之源”，所以智慧乃發(fā)展之道。我們常說的“知識分子”也升華成了“智識分子”，但我們最不應(yīng)該成為“知道分子”，什么事情都只知道個皮毛，這樣就會顯得浮躁、膚淺。

智慧與智能——“無中生有”

知識經(jīng)過邏輯推理轉(zhuǎn)化成智能，而知識經(jīng)過形象思維又升華成智慧，那么智慧和智能二者有什么關(guān)系呢？丁教授是這樣解釋的：智能鏈是“有”，而智慧鏈則是無，智慧和智能是一種無中生有的關(guān)系，因為天下萬物皆生于有，而有生于無，是相互交織的。所以，企業(yè)在發(fā)展時也要合理運用智慧與智能，把握二者的關(guān)系，運用智慧管理將企業(yè)產(chǎn)品推向智能化。

丁秋林教授一直很關(guān)注國產(chǎn)CAD軟件的發(fā)展，對浩辰軟件更是有很深的了解，2006年4月丁教授還擔(dān)任了浩辰ICAD平臺軟件鑒定會的主任委員，“這次到訪浩辰軟件我感到非常親切，浩辰軟件在短短一年時間的快速發(fā)展也讓我覺得既欣喜又必然，浩辰軟件良好的性能和發(fā)展理念一定可以在今后的路上走得更快、更遠。”丁教授不無感慨地說。

附：丁秋林簡介

丁秋林：博士生導(dǎo)師，南京航空航天大學(xué)（NUAA）信息學(xué)院和機電工程學(xué)院資深教授�，F(xiàn)任南京航空航天大學(xué)（NUAA）信息學(xué)院計算機應(yīng)用研究所所長，系統(tǒng)集成工程中心主任。丁教授同時是英國皇家航空學(xué)會高級會員、英國皇家特許工程師、英國劍橋世界名人錄傳記人物、美國世界名人錄傳記人物。